８０歳を越えた従業員がおられたらー

 

毎日ビジネスブログ　No.1334

 

社員を笑顔に変える

頑張る社長の熱血サポーター

 

“奥ママ”こと

奥田 文祥（おくだ ふみよし）です

 

 

経営者の皆さんに

労務のお役立ち情報を発信中！

 

 

 

 

 

 

 

 

アメリカのバイデン大統領が

81歳になられて

大統領在任記録を

更新されたそうです

 

 

でもテレビ画面見てると

歩く姿に無理してる感があって

 

さすがに少々厳しいかな

と、誰もが感じるようで

 

 

半数の国民が

職務能力なしとみているとか

 

 

でも来年は大統領選挙やし

どうするの？と思います

 

 

 

でもですね

よく生涯現役なんて

言いますし

 

 

知人にも

90歳くらいまでは現役でいたい

と言われる方がおられます

 

 

 

 

 

 

なので

バイデンさん見てると

 

８０歳過ぎたらホンマは

 

なかなか厳しいのかな～

と感じたりもしますが

 

 

 

 

 

 

 

実は先日

 

 

 

社長さんのお母さまと

同い年の従業員さんですが

 

ホンマお元気で

毎日出勤されています

 

 

もちろん雇用保険も

入っておられるので

助成金の対象になりえます

 

 

 

 

えっ？

 

７０歳越えてるのに

助成金の対象になるの？

と思われるかもしれませんが

 

 

 

 

 

 

 

キャリアアップ助成金の

正社員化コースなんかだと

定年年齢が６５歳以上の会社でも

 

対象になりえる社員さんは

６４歳までなんですが

 

 

 

 

 

対象になるのは

有期契約社員等

 

 

いわゆる

非正規社員さんですが

 

キモは「等」

 

 

 

 

有期契約社員は

半年とか、１年とかの

雇用期間を決めて雇入れる方ですが

 

 

 

 

定年の定めがなかったら

 

１００歳でも

無期契約社員でいることが

可能なんです

 

 

 

こんな方に

賞与支給していなかったら

支給するように就業規則改定して

 

実際に年間１０万円以上の

ボーナスを支給するなら

助成対象になりえます

 

 

 

バイデンさんのような

８０歳越えた方がおられても

使えるかもしれません