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みなと元町社労士事務所

新しい「就労時間の壁」が出来るかも?

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毎日ビジネスブログ No.1689

 

社員を笑顔に変える

頑張る社長の熱血サポーター

 

“奥ママ”こと

奥田 文祥(おくだ ふみよし)です

 

 

経営者の皆さんに

 

労務のお役立ち情報を発信中!

 

 

 

 

 

 

 

今日も年収の壁の話です

 

 

この「壁」には

税金と社会保険料の壁

がありますが

 

ややこしすぎて

一般の人には理解しにくいので

 

なかなか整理が

進みませんでした

 

 

 

 

そのため

1円でも損しないようにと

 

主婦パートさんたちは

103万円を超えないよう

就業調整されて

 

年末近くになれば

人手不足が各所で

起こっていたわけです

 

 

 

でも、玉木さんのおかげで

今回の議論が起きて

 

103万円の税金の壁は

もっと上に修正されそうだし

 

 

会話

おまけに

社会保険料の年収の壁も

撤廃されそうになってきました

 

 

まさに玉木効果!

 

 

どうやら

年収の壁は150~170万くらいの間に

なりそう?だし

(個人的見込みです)

 

 

社会保険料の壁は年収ではなく

1週間の労働時間になりそうです

 

 

 

 

ボーダーラインは、1週間20時間以上

これ以上働くなら、

全ての労働者

 

これまでの雇用保険に加えて

社会保険にも加入が義務付けられます

 

 

 

 

 

整理すると

 

新しい壁は

週20時間労働時間の壁

税金176万円?の壁の

二つになります

 

 

 

 

 

でもこれ、

従業員目線で見れば

 

就業調整するなら

週20時間未満で止めようか?

という考えが出てきます

 

 

 

仮に時給が1,055円なら

週20時間働くと

年間52週とすれば

年収は約110万円に

 

 

時給が1500円なら

週20時間働くと

年収は156万円になります

 

 

これが税金の新しい壁の

金額と比較してどうなるのか?

 

 

20時間未満に抑えても

税金はかからないかもしれません

 

 

と、なると

 

勤務時間を20時間未満に抑える

新しい「就労時間の壁」

できるかもしれません

 

 

個人的には

そんな事は気にせず

どんどん働いて稼げばいいと

思いますが

 

 

 

 

それとも

社保の壁をなくすために

 

いま案として出ている

 

会話

“週20時間以上“を

週10時間”にすればどうか?

 

 

というのも

 

令和10年から

雇用保険の加入要件は

いまの週20時間以上から

週10時間以上に拡大予定です

 

 

それなら

 

社保の時間の壁これに合わせて

“週10時間以上“にすれば?

 

 

時給1,500円なら

10時間勤務で週の収入は15,000円

 

年52週なら

年収は78万円ですから

 

会話
これなら就業調整は起きないでしょう

 

 

 

いずれにしてもこの先

事業主さんに取れば

人件費増になることは間違いなく

 

アタマの痛いことが

続きそうです

 

 

 

これらの流れ

よく理解して対応して参りましょう

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お問い合わせ

会社名 みなと元町社労士事務所
住所 〒650-0023
神戸市中央区栄町通2丁目4-13神栄ビル502
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定休日 土・日曜・祝日
営業時間 9:00〜17:00
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社会保険労務士

                               
名前奥田 文祥
住まい兵庫県

Profile

1959年 大阪府生まれ その後奈良県にて幼少期を過ごす

大学時代は年間50日以上、山登りに明け暮れる。

1983年4月、製薬会社に就職し、25年間京都~横浜で営業担当(エムアール)として過ごす。

49歳の時に肝臓がんのため手術療養、その5年後再発するも再手術により事なきを得る(37歳時に膀胱がんも経験しており、3度のがん罹患経験)。

肝臓がん罹患後は営業一線を退き、医薬品の副作用調査を業務とする市販後調査部担当者として10年過ごし、定年を前に早期退職。

2019年7月、58歳時に合格していた社会保険労務士として独立開業を果たす。

開業後、社労士として中小零細企業の実情を知る中で、サラリーマンとして36年間勤務していた大企業の労務管理との格差の大きさに驚き、「社員の皆が元気に機嫌よく働ける職場」醸成のための“あるべき労務管理”の必要性を痛感する。

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