来年の社労士試験に、間違いなく出る問題とは？

 

毎日ビジネスブログ　No.2101

 

 

社員を笑顔に変える

頑張る社長の熱血サポーター

 

“奥ママ”こと

奥田 文祥（おくだ ふみよし）です

 

 

経営者の皆さんに

労務のお役立ち情報を発信中！

 

 

 

 

 

 

 

 

と思ったのが

 

先日、厚労省から発表された

高額療養費制度の改定案

 

来年の試験とは

社会保険労務士の国家試験のこと

 

 

 

高額療養費制度は

社労士試験の頻出項目でして

 

改定が無くても出るくらいなので

来年は絶対出る！と思います

 

 

 

 

 

 

 

 

 

去年、いったん

改定案が出たのだけれど

 

患者団体からのクレームで

石破さんが腰砕けになって

改定できなかったんですが

 

 

そこから内容を少し変え

 

くわえて患者負担に

配慮した措置も加わって

ますます複雑になった改定案です

 

 

 

 

 

 

でもですね

 

去年の石破さんのときの案なら

保険料負担を3700億円も縮減できる

見込みだったのに

 

今回の案では大きく減って

圧縮額は1600億円ほどとか

 

 

 

 

 

今回も患者団体から

クレームが出るようですが

 

これは彼らの仕事

のようなものなので

相手にする必要はないでしょう

 

今回の案で、十分

配慮されてますから

 

 

 

 

 

高額療養費制度を使えばー

 

 

たとえば100万円の

医療費がかかるなら

 

医療保険は3割負担なので

患者負担額は30万円ですが

 

 

 

その方の年収が

仮に370～770万円なら

たった8万円で済む

 

つまり、わずか

0.8割の負担で済むという

めちゃくちゃありがたい制度

 

 

 

 

 

 

 

 

もしその方が知らなくても

病院の方が教えてくれるので

従業員さんから会社に

連絡が来ると思いますが

 

 

そんな連絡が来たら

会社がすべきは

 

 

 

 

これがあれば