人とお金の悩みを解決!
みなと元町社労士事務所

年齢なんて、ただの数字。イーストウッド、タキミカに続け!何を始めるにしても遅すぎることはない。

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みなさんこんにちは

 

助成金への取り組みを通して

会社の体質強化を支援する

 

神戸の

助成金総合コンサルタント

 

“おくママ”こと

奥田 文祥(おくだ ふみよし)です

 

 

毎日800字以上ブログ生活

 

541日目

 

 

 

 

 

 

 

初めての方へ

 

これは助成金専門家の奥ママが

助成金対策が会社の労務管理の

充実につながるとの想いのもと

 

まいにち発信しているブログです

 

 

 

 

 

 

 

クリントイーストウッドさんが

監督としての新作映画を

11月に公開予定

 

 

イーストウッドっていくつよ

と思って調べたら

 

 

御年なんと91歳!

 

 

 

ええええ

 

すんごいなぁ~

 

 

 

僕らの世代は

ダーティハリーとか夕陽のガンマン

 

といった人気俳優としての

イーストウッドだけど

 

 

 

監督としても名作を作り続けていて

今回は40作目とか

 

 

 

公開できる映画を作れるということは

それだけ客が入るという評価がないと

果たせないわけで

 

 

まさに

実力第一主義の世界

 

 

その中で

91歳になっても現役バリバリで

 

若い人たちと

同じ土俵で頑張っているのは

本当にリスペクトしかない

 

 

 

私が目指す姿はこれ

 

歳いっても

現役世代と同じ土俵で闘うこと

 

 

 

 

 

 

もうおひとり同じ91歳で

ご活躍の方がおられる

 

 

タキミカこと

瀧島未香さん

 

 

 

ん?

 

だれ?

 

 

 

この方最近テレビに出てる

何このヒト?と思うおばあちゃん

 

 

 

そう!

91歳の現役トレーナーさん

 

顔はおばあちゃんやけど

からだはフィットネスインストラクター

 

一度見たら忘れられない

 

 

 

この方運動を始めたのは

65歳から

 

そこから20年以上かけて

87歳でインストラクターデビュー

 

 

 

すんごいなぁ

 

 

 

この方も第一線で

現役と同じ土俵で頑張っておられる

 

 

タキミカさんに言わせれば

“年齢なんて、ただの数字”

らしい

 

 

何を始めるにしても

遅すぎることはない

 

 

タキミカさんの目標は

100歳の

現役フィットネスインストラクター

 

 

 

 

いいですね~

 

人生100年時代の見本ですね

 

 

でもこの方たちは

人一倍の努力をしているに違いなく

 

歳いっても普通にこれまでと同じことを

しているはずがない

 

 

自身をスキルアップし

新しいものを取り入れ

活かしているに違いない

 

 

 

 

 

お国は70歳まで働けるよう

企業に努力義務として課しています

 

これをラッキーと思っている

5~60歳代の皆さん

 

 

甘いです

 

勘違いしないでください

 

 

 

座っているだけの

使えない60代は誰も雇いません

 

 

それだけのスキルがあるのか

 

若い人たちとコミュニケーション取って

やっていけるのか

 

 

そこを見ています

 

 

イーストウッドやタキミカさんのように

見えない努力を忘れないで

 

人生100年

頑張りましょう!

 

 

■□■□■□■□■□■□■□■□

助成金活用を通じて

社長さんの『ヒト』と『お金』の悩みをサポート

設備投資も可能にする神戸の専門社労士

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お問い合わせ

会社名 みなと元町社労士事務所
住所 〒650-0023
神戸市中央区栄町通2丁目4-13神栄ビル502
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定休日 土・日曜・祝日
営業時間 9:00〜17:00
みなと元町社労士事務所のHP

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社会保険労務士

                               
名前奥田 文祥
住まい兵庫県

Profile

1959年 大阪府生まれ その後奈良県にて幼少期を過ごす

大学時代は年間50日以上、山登りに明け暮れる。

1983年4月、製薬会社に就職し、25年間京都~横浜で営業担当(エムアール)として過ごす。

49歳の時に肝臓がんのため手術療養、その5年後再発するも再手術により事なきを得る(37歳時に膀胱がんも経験しており、3度のがん罹患経験)。

肝臓がん罹患後は営業一線を退き、医薬品の副作用調査を業務とする市販後調査部担当者として10年過ごし、定年を前に早期退職。

2019年7月、58歳時に合格していた社会保険労務士として独立開業を果たす。

開業後、社労士として中小零細企業の実情を知る中で、サラリーマンとして36年間勤務していた大企業の労務管理との格差の大きさに驚き、「社員の皆が元気に機嫌よく働ける職場」醸成のための“あるべき労務管理”の必要性を痛感する。

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