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短時間正社員って何よ。正社員じゃないの?正社員にしたいけど8時間働けない方がいたら、助成金がある!

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みなさんこんにちは

 

助成金への取り組みを通して

会社の体質強化を支援する

 

神戸の

助成金総合コンサルタント

 

“おくママ”こと

奥田 文祥(おくだ ふみよし)です

 

 

毎日800字以上ブログ生活

 

542日目

 

 

 

 

 

 

 

初めての方へ

 

これは助成金専門家の奥ママが

助成金対策が会社の労務管理の

充実につながるとの想いのもと

 

まいにち発信しているブログです

 

 

 

 

 

 

 

山岳遭難のニュースが流れてきました

 

場所は槍ヶ岳

 

ルートは北鎌尾根

 

 

 

飛騨地方で起きた震度4の地震で

ルートで落石が多発して動けない

とのSOSで

 

ヘリが出動して

ケガした人たちが助け出された

 

 

 

 

この北鎌尾根

実は登山道は無くて

 

高度な登山技術が必要な

バリエーションルートとして知られている

 

 

 

 

 

 

私21歳の時

このルートを登りました

 

 

東宮御所に

不法侵入未遂事件を起こして

危うく前科者になりかけた事件の1年後

 

オクダは前科モンなのか?(1) | 兵庫県で助成金のことなら神戸おくだ社労士事務所 (kobe-okuda.com)

 

オクダは前科モンなのか?(2)勘違いや思い込みには要注意! | 兵庫県で助成金のことなら神戸おくだ社労士事務所 (kobe-okuda.com)

 

 

一緒に登ったのは

これまた1年前に

一緒に不法侵入未遂で捕まったミヤジマ

 

 

 

二人で難ルートを登って

そのまま穂高を縦走した

 

生涯最高の山行の一つ

 

 

 

 

なので北鎌と聞くと血が騒ぐ

 

 

 

 

 

 

この北鎌尾根は

バリエーションルートやけど

 

助成金の世界にもバリエーションがある

 

 

 

 

 

何のことかというと

キャリアアップ助成金

 

 

これ非正規の有期契約の社員さんを

正社員に登用するときに

よく使われますが

 

 

この正社員転換で

「短時間正社員への転換」という

バリエーションがある

 

 

 

正社員ではなく短時間正社員

 

 

どう違うのか

 

 

 

短時間正社員の要件は2つ

 

1.雇用期間の定めのない契約により雇用される者で

正社員以外の者

 

つまり6か月とか1年といった

有期の契約ではなく

 

契約期間は決まってなくて

定年までいていいよという方のこと

 

 

2.正社員より1日の労働時間が

1時間以上短い者

 

 

たとえば正社員は8時間労働の会社で

それまで7時間で働いていた

契約社員さんを正社員にしたいとき

 

 

本来なら8時間働いてもらうように

するのが本道ですが

 

家庭の事情などで

8時間働くのは無理なとき

正社員にはできない

 

 

 

でも優秀なので正社員登用したいとき

今のままの7時間労働でもいいように

この短時間正社員制度を使えばいい

 

 

 

 

 

まず会社の就業規則に

短時間正社員の定義を明記して

転換制度を定める

 

 

でも8時間働く同じ仕事をしている

正社員さんがいないといけない

という条件はある

 

 

それに給料も

正社員の労働時間との比率に応じて

少なくなることも就業規則で明記する

 

 

 

 

 

バリエーションなので

通常とは違う対応が必要ですが

 

 

家事育児や介護なんかで

長時間働けない方にとっては

この制度はうれしい

 

 

 

もし優秀なので正社員にしたいけど

8時間は働けない社員さんがおられたら

 

この制度の導入を

検討する価値はあります

 

 

ホント知らないと損する

 

 

 

 

 

 

 

 

冒頭

一緒に北鎌尾根を登ったミヤジマですが

 

こないだの3連休

初秋の白馬を登ってきたらしい

 

 

 

うらやましい

 

俺も行きたかったぞ~

 

 

 

 

3日くらい休んでもいいように

早く人を雇わないと

 

 

おくだ事務所の経営課題です

 

 

 

■□■□■□■□■□■□■□■□

助成金活用を通じて

社長さんの『ヒト』と『お金』の悩みをサポート

設備投資も可能にする神戸の専門社労士

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お問い合わせ

会社名 神戸おくだ社労士事務所
住所 〒650-0023
神戸市中央区栄町通2丁目4-13神栄ビル502
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定休日 土・日曜・祝日
営業時間 9:00〜18:00
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助成金総合コンサルタント

                               
名前奥田 文祥
住まい兵庫県

Profile

1959年 大阪府生まれ その後奈良県にて幼少期を過ごす

大学時代は年間50日以上、山登りに明け暮れる。

1983年4月、製薬会社に就職し、25年間京都~横浜で営業担当(エムアール)として過ごす。

49歳の時に肝臓がんのため手術療養、その5年後再発するも再手術により事なきを得る(37歳時に膀胱がんも経験しており、3度のがん罹患経験)。

肝臓がん罹患後は営業一線を退き、医薬品の副作用調査を業務とする市販後調査部担当者として10年過ごし、定年を前に早期退職。

2019年7月、58歳時に合格していた社会保険労務士として独立開業を果たす。

開業後、社労士として中小零細企業の実情を知る中で、サラリーマンとして36年間勤務していた大企業の労務管理との格差の大きさに驚き、「社員の皆が元気に機嫌よく働ける職場」醸成のための“あるべき労務管理”の必要性を痛感する。

この“あるべき労務管理”を小さな会社に導入するためのツールとして、助成金コンサルが一番受け入れられやすいことに気づき、今は中小零細企業の体質強化のための「助成金総合コンサルタント」として活動中。

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