年金は７５歳まで繰り下げるべきなのか？

 

毎日ビジネスブログ　No.1147

 

社員を笑顔に変える

頑張る社長の熱血サポーター

 

“奥ママ”こと

奥田 文祥（おくだ ふみよし）です

 

 

 

経営者の皆さんに

お役立ち助成金情報を発信中！

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

若い人はだれか

知らんやろうけど

 

 

１９７２年のミュンヘンオリンピック

 

 

 

今となっては

信じられないことですが

 

 

“ミュンヘンへの道”という

リアルタイムで追っかけるアニメの

テレビ番組にもなって

 

 

当時、中１だった私も

毎週欠かさず見てましたが

 

 

 

そんなすごいプレッシャーの中

本当に金メダル取ったので

選手たちは国民的ヒーロー

 

 

 

その中でも

 

 

セッターの猫田さんと並んで

大スターでした

 

 

 

でもアマチュアなので

それ以上の事はなく

 

その後は皆さん実業団の

バレーチームの指導者として

活躍されました

 

 

 

 

 

 

 

 

 

まだ少し早いですが

ご冥福をお祈りいたします

 

 

 

 

 

 

 

この７５歳といえば

ちょうど私の一回り上で

 

 

 

 

 

年金の話は

5月18日に少ししましたが

 

年金請求書が来た！と騒いでる社員がいたら

 

受給開始は65歳からですが

繰り上げることも繰り下げることも

できるので

 

どういうもらい方がいいか

 

 

６０歳代のおっさんが３人寄れば

必ずこの話になります

 

 

まあ永遠の課題で

答えはないのですが

 

 

 

 

サラリーマンの経験がある方は

６５歳から厚生年金と国民年金の両方から

老齢年金をもらえます

 

 

 

 

 

じっとしてても

振り込まれると思ってる

イタい方もたまにおられますが

 

６５歳の誕生日の

３カ月前になったら

老齢年金の請求書が

郵送されてきます

 

 

請求するなら

これに必要事項を書いて

送り返せば

 

６５歳の誕生月の２カ月後に

２か月分振り込まれてきます

 

 

 

 

 

迷うのは

 

 

 

繰り下げは６０歳まで

最大５年できます

 

 

６０歳からもらえるんですが

金額は本来額の７０％～７６%

 

逆に繰り下げるなら

７５歳まで最大１０年

繰り下げることができて

 

金額は８４％も増えます

 

 

 

もし、７５歳くらいでオダブツなら

繰り上げでしょうが

こればかりはわかりません

 

 

ただ、

 

あとタバコ

 

 

 

特にオトコは若いころ

不摂生してますから

長生きはなかなかできません

 

 

６５歳から

普通にもらうことをお薦めします

 

 

 

 

 

 

 

私は厚生年金は６５歳から

普通にもらって

 

国民年金は７５歳まで

繰り下げます

 

 

 

理由は

 

 

 

加えて

 

 

 

 

 

 

 

 

 

会社で

６０歳台の方がおられたら

皆さんこの話題に乗ってこられます

 

それ位シニアには

関心の高いネタなんです