毎日ビジネスブログ No.1131
社員を笑顔に変える
頑張る社長の熱血サポーター
“奥ママ”こと
奥田 文祥(おくだ ふみよし)です
経営者の皆さんに
お役立ち助成金情報を発信中!
きのうは
早朝ゴルフに行ってまして
久しぶりにロングホールで
バーディが取れました
きれいな3オン1パット
スコアもよかったし
こんなことがあるから
やめられない
18ホール回る時間は
なかったので
ハーフで切り上げましたが
その足で事務所に出て
10時から仕事です
普段の日は外出したり
電話が入ったりするので
なかなか落ち着いて
仕事ができないのですが
休日と夜は
静かで集中できるので
私にとっては大切な時間です
でも
家庭サービスも
忘れたらアカン
お昼ご飯か夕ご飯は
休みの日は奥さんとおいしいご飯を
いただきに行きます
今日はおいしい
中華ランチでゆっくりできました
外を歩くのも風が
ここちよかったですね
1週間前の天気予報だと
雨続きで、どないすんねん!
という感じでしたが
皆さんの日ごろの
行いのおかげでしょうか
好天が続きそう
なのでどこも
エライ人出になっているようで
ここ神戸中華街も
例外ではありません
たくさんの飲食店や土産物店は
人でごった返していますが
従業員さんも人手不足なので
残業が多くなるかもしれず
事業主さんは
間違いのないように
お給料の計算を
していただきたいですね
よくある勘違いが
という話
そんなこと言う社長
いませんか?
時給であっても
1日の労働が8時間を越えたら
25%の割り増しをつけんとあかん
あと、
たまにある間違いが
小売店や飲食店は
1週間の労働時間は
44時間で設定できるので
44時間以内なら
残業はつかないという話
確かに
というルールがあって
飲食・小売・医療、美容などの業種は
1週間の所定労働時間を
44時間とすることができるし
それ以内の労働時間なら
残業は発生しない
ただし
この特例が適用できるのは
あくまでも
常時働く従業員が
10人未満の場合
なので
従業員が10人いたら、飲食でも
40時間越えたら残業になるんです
44時間じゃない!!
これ、ずーっと勘違いしてて
未払い残業代が間違いなく
発生している会社
あると思います
と思われたら
給料計算の仕方を修正しましょう!
お困りの時は
ぜひご連絡くださいね
会社名 | みなと元町社労士事務所 |
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