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神戸おくだ社労士事務所

体外受精治療を支援するなら、この助成金もお忘れなく!

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毎日ビジネスブログ No.1213

 

社員を笑顔に変える

頑張る社長の熱血サポーター

 

“奥ママ”こと

奥田 文祥(おくだ ふみよし)です

 

 

 

経営者の皆さんに

お役立ち助成金情報を発信中!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

今日は「体外受精の日」らしい

 

 

1978年(昭和53年)の今日

イギリスのマンチェスターの病院で

世界初の体外受精児が誕生した

 

 

 

 

この年、私は

大学受験浪人していたから

時事ニュースもチェックしてました

 

おかげで

記事を読んで思い出しました

 

 

 

 

生まれたお子さんは

ルイーズちゃん

 

もう45歳になるんや

 

 

 

 

 

当時は

 

「試験管ベビー」

なんて言われて

 

 

ホンマに大丈夫かいな?

なんて言われていたものですが

 

 

 

 

今や我が国で生まれたお子さんの

14人に一人が体外受精児

 

一クラス30人なら

2人位いるという事

 

もう普通の医療なんですね

 

 

 

 

 

この体外受精技術

まさに世界に大きく貢献した業績

 

ノーベル賞もんや!

と思ったら

やっぱり受賞されてました

 

 

 

 

2010年のノーベル医学賞です

 

ロバートエドワース博士

 

体外受精の父です

 

 

 

 

 

 

ところでこの体外受精

不妊治療のためには

最後に頼る技術ですが

 

奥さんの負担がハンパなくて

 

 

まず入院に向けての

準備としての治療を

何日か休んで受けに行って

 

その上で入院

 

 

 

なのでたびたび

会社を休まざるを得ず

 

 

プライベートな事情なので

会社には言わずに

 

不妊治療のために会社を

やめてしまわれるケースも少なくなく

 

 

 

まさに会社側が

仕事と治療の両立

支援していく必要がありま

 

 

 

 

まず

トップが支援することを

社内周知して

 

具体的な休み方や事例の共有を

進めていく必要があります

会話

こんな不妊治療の支援をするなら

会社は助成金も活用できることを

忘れないでおきましょう

 

 

 

 

両立支援助成金の

不妊治療両立支援コースです

 

 

不妊治療休暇制度を会社が導入して

両立支援担当者を設置

両立支援プランを作成する

 

 

 

その上で

不妊治療の理解を深めるための

社内アンケートを実施して

職場として支援する体制を整える

 

 

 

そうすれば

 

実際に5日以上の治療休暇

とる社員さんが出た場合

 

 

会社がこの休みを有給にするなら

30万円の助成金を申請できます

 

 

 

さらに

不妊治療される方が

 

入院のために

20日以上の長期休暇

をとるなら

 

 

 

これも有給扱いにすれば

さらに30万円の助成金

 

 

 

 

会社がこんな支援策をとるなら

助成金で応援しよう

というのが趣旨です

 

 

 

御社で不妊治療を

援助しようとされるなら

この助成金の活用もお忘れなく!

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お問い合わせ

会社名 神戸おくだ社労士事務所
住所 〒650-0023
神戸市中央区栄町通2丁目4-13神栄ビル502
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定休日 土・日曜・祝日
営業時間 9:00〜17:00
神戸おくだ社労士事務所のHP

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社会保険労務士

                               
名前奥田 文祥
住まい兵庫県

Profile

1959年 大阪府生まれ その後奈良県にて幼少期を過ごす

大学時代は年間50日以上、山登りに明け暮れる。

1983年4月、製薬会社に就職し、25年間京都~横浜で営業担当(エムアール)として過ごす。

49歳の時に肝臓がんのため手術療養、その5年後再発するも再手術により事なきを得る(37歳時に膀胱がんも経験しており、3度のがん罹患経験)。

肝臓がん罹患後は営業一線を退き、医薬品の副作用調査を業務とする市販後調査部担当者として10年過ごし、定年を前に早期退職。

2019年7月、58歳時に合格していた社会保険労務士として独立開業を果たす。

開業後、社労士として中小零細企業の実情を知る中で、サラリーマンとして36年間勤務していた大企業の労務管理との格差の大きさに驚き、「社員の皆が元気に機嫌よく働ける職場」醸成のための“あるべき労務管理”の必要性を痛感する。

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